延长工作时间工资怎么算
延长工作时间,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
1、平日安排劳动者延长工作时间的,应当支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
2、休息日安排劳动者延长工作时间,不能安排补休的应当支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
3、法定休假日安排劳动者延长工作时间,应当支付不低于工资的百分之三百的工资报酬 。
【延长工作时间工资怎么算】《劳动法》第三十六条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度 。
推荐阅读
- 被判缓刑可以去外地工作吗
- 湖南幼儿园开学时间2020
- 女孩子找工作的注意事项,适合女孩子的工作有哪些?
- 辽宁省二级建造师报名时间
- 住院医保报销有时间限制吗?医保报销时间多久?
- 利用连通器原理工作的是
- 烤箱烤面包时间到了直接拿出来吗
- 泡茶续水间隔时间一般多少为宜
- 苹果手机显示时间限额是什么意思
- 利用电磁感应原理工作的是