面试言行举止礼仪须知 面试言行举止礼仪有哪些
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1、注意细节:平复一下紧张的情绪 , 然后从容地走进面试地点 , 轻轻敲一下门 , 得到允许后进去 , 开关门动作要轻柔缓和 , 面对面试官微笑主动打招呼示好 , 称呼得体 , 现在一般流行叫老师 , 那么你可以称呼各位老师好 。不要急于落座 , 面试官示意你请坐的时候再道谢坐下 , 坐下后身体保持挺直 , 不要显得大大咧咧 , 满不在乎 , 避免引起对方的反感 。面试过程中微笑并仔细聆听 , 面试结束微笑起立 , 道谢并再见 。
2、谈话技巧:认真聆听对方的问题和介绍 , 适当点头示意或提问 , 回答问题时要口齿清晰 , 音量适中 , 语言简练 , 意思明确 。切忌打断面试官的问话 , 或者跟面试官在某一问题上发生争执 , 如果意见不统一可保持沉默 , 切记不要急躁地与对方辩解 , 这样既浪费时间又浪费情绪 。对于某些自己不知道的问题 , 可以如实回答 , 不要胡侃乱诌 。让面试官纠缠于你不愿回答的问题时 , 也不要表现得不耐烦 , 保持自己应有的风度 。
3、举止大方:不仅在语言方面能体现一个人的内在修养 , 举止大方得体 , 谦逊有礼也能体现出你的品质修养 。所以在面试过程中 , 应有的姿态是举止文雅大方 , 谈吐谦虚谨慎 , 态度积极热情 。回答问题时 , 注视对方的眼眸以示尊重 。眼神要坚定自信 , 不要飘忽不定 , 否则会显得不自信甚至轻浮 , 双方意见不统一也不要情绪激动地与人争辩 , 要不卑不亢 , 从容不迫 。如果是某些特殊的岗位 , 不排除有人故意这样试探 , 如果你情绪不对 , 那么有可能功亏一篑 。
【面试言行举止礼仪须知 面试言行举止礼仪有哪些】4、忌小动作:这一条应该是划分到上一条的 , 但是鉴于很多人下意识的行为 , 所以特意提出来 。很多人都有做小动作的习惯 , 有些是刻意 , 有些是下意识的 , 心理紧张的时候 , 小动作会更多 。过多的小动作表明你很紧张 , 也不自信 , 而且会干扰人的注意力 , 给人留下不好的印象 。比如挠头 , 搓手 , 挖鼻 , 跺脚等等 。
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