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怎样提升销售连带率，销售如何提高提袋率和连带率( 五 )

小知识


《如何有效提升连带率》 作为服装公司的营销管理者，最开心的事莫过于终端销售业绩能呈现好的态势，并按时按量完成公司的销售目标，但在实际工作中，却往往事与愿违，终端销售人员月月完不成任务，不仅一线人员失去信心，作为管理者的自己也是压力倍增，苦闷不抑 。 其实，提高店铺销售业绩的方法很多，今天我们就只说说提升服装终端连带销售这一项和大家一起探讨探讨吧！
一：陈列对连带销售有着最直接影响 。
服装店铺一定要做好陈列，这里所说的陈列不是的把衣服穿在模特身上的简单展示，而是要通过组合方式，把店铺所经营的所有单品通过巧妙组合的陈列方式完美展现给客户，使得客户一眼就能喜欢上一件单品的同时，也发现这件单品所具有的优点等 。
二、服装搭配是提高连带销售的重中之重 。
我个人经常喜欢看一些时尚杂志，特别是一些一衣多打的栏目，尤其喜欢 。 所以在公司给员工做培训时，也会采用这一方法 。 让员工在公司现有的服装中款式就一件单品做多种搭配，最后选择比较满意的四种搭配效果在店铺中广泛推广，并鼓励销售人员让顾客不断的试穿搭配效果，最终促成连带销售 。
三、连带销售是在殷勤的服务中实现的 。
在还没有成为一名服装管理者之前，我只是一个再普通不过的消费者，经常在逛商场的时候碰上一些特别殷勤的销售人员，会不断的给你试穿衣服 。 记得有一次陪着爱人在岁宝百货闲逛，看上一家品怕的衬衫，于是提出想试穿，结果店铺中的销售人员给我找了件半裙搭配，等从试衣间出来时，她又很耐心的给我系上一条皮带，当我在镜子前左右旋转，感觉很满意，并下定决心要买那件衬衫和裙子时，她顺手又给我加上一件黑色的小外披，并让我在看看效果，最终我在她的赞美声和解说中一下子买了四件单品，衬衫、裙子、外披和皮带，我不得不佩服那位销售人员的销售能力，我相信她那殷勤的服务和巧妙的销售技巧，绝对不是一蹴而就，是通过长期的培训和实践积累下来的 。 后来从事服装管理后，我了解到，那家公司对一线员工销售技巧的培训在业界却是赫赫有名的 。
什么是连带率? 连带率计算方法：
连带率 = 销售总数量 ÷ 销售小票数量（低于1.3说明整体附加存在严重问题）
个人销售连带率= 个人销售总数量 ÷ 个人小票总量(低于1.3说明个人附加存在问题)
连带销售的方式：
1、价格连带：高价连带低价、正价连带特价 。

2、大件带小件：服装连带配饰 。
3、亲情连带：送亲人、送朋友 。
4、搭配连带：内外连带、上下连带、服装配饰连带等 。
5、场合连带：正装配休闲等 。
扩展资料：
提升连带率的方法：

1、寻找互搭互配
2、利用促销，不失时机
3、多为顾客去补零
4、新款、主推积极推
（1）新品、主推款，陈列在店铺的抢眼位置
（2）根据顾客的需求把新品或主推介绍给客人
（3）顾客选中试穿时，我们同样需要把符合客人要求的备选给客人
5、朋友、同伴不忽略
（1）货品推荐和介绍的过程中 ，注意同伴的看法和意见，主动与同伴沟通、赞赏其眼光
（2）适时给同伴推荐合适的产品，鼓励其试穿
（3）利用活动，鼓励一起购买
6、勤展示多备选
7、奖励考核机制要配套
（1）更多的提成或额外的奖励
（2）你会得到更多荣誉与赞美
（3）你会得到更多的晋升空间
（4）连带销售件数最多的竞赛与奖励

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