职场中哪些人不可深交( 三 )
三、喜欢到领导那里去打小报告的人
在单位里最恨的就是那些擅长到领导面前打小报告而你又根本不知道他是谁的人 ， 但凡同事在一起闲聊到领导的某些事情 ， 正是由于这些擅长添油加醋的人转述给领导 ， 由此便产生了单位内部的不团结 ， 而他由于举报有功 ， 往往会得到领导的赏识而平步青云 ， 而作为单位同事对此毫无办法 ， 因而让人深恶痛绝 。
四、损公肥私贪婪成性贪财好色之人
虽然每个人都有贪念 ， 每个人都有私心 ， 但在看到单位的某些人利用手中的权力或者职务之便在大肆进行损公肥私的时候 ， 只要是还没有成为他们的同伙的人 ， 正义感总是会油然而生 。 绝大多数人都会严重鄙视那些贪赃枉法和贪婪成性的人 ， 尤其是那些又贪财还贪色之徒 ， 更是会让有正义感的同事们嗤之以鼻 。
五、工作能力低却擅长打压同事的人
自己的工作能力不高 ， 许多事情总是无法达到工作要求 ， 可就是偏偏有一种超越常人的特长 ， 那就是擅长用各种各样的手段来“贪天功为己功” ， 实在不行就采取各种卑鄙无耻的手段来诋毁他人 ， 并用形形色色的方法来打压工作有能力并对他的生存构成直接威胁的人 ， 这也是所有受害者深恶痛绝的体验 。
六、嘴上说成花却不见实际行动的人
有的人就是三毛钱买了个鸭头回来 ， 除了一张嘴什么都没有 。 我们的身边总是存在着擅长说大话说空话说假话的人 ， 尤其是在你所工作的单位里 ， 看到这种“君子动口不动手”的同事 ， 这种喜欢当观众 ， 喜欢当评论员 ， 喜欢当裁判员的人 ， 你的气绝对不会只打一处来 。
七、喜欢躲在别人背后说三道四的人
最可恶的是那些人前一套人后一套两面三刀的人喜欢躲在别人背后说三道四的卑鄙小人 ， 这种人虽然有时只是有口无心的随便说说 ， 虽然有时传播的也都是些道听途说的“小道消息” ， 然而 ， 他们往往会故意有取舍的说些对当事人不利的消息 。 因此 ， 喜欢搬弄是非的人绝对是不受欢迎的人 。
八、故意颠倒黑白且害人前途的歹人
如果你单位里有那种为了达到个人目的而故意歪曲事实颠倒黑白的人 ， 你会怎样?你绝对会提防这种人刺探到你的秘密 ， 并且绝对不会把这种人作为自己朋友的 ， 毕竟我们绝大多数人奉行的是“害人之心不可有 ， 防人之心不可无”儒家思想 。
九、特别吝啬小气喜爱贪小便宜的人
如果单位有一个人每次有同事请客时他都会不请自来 ， 而从来都不会见到他的回请;再如果有位同事特别在意个人利益方面的事情 ， 发放奖金时分分计较 ， 单位福利分配时争先恐后 ， 处处表现出别人可以吃天大的亏而自己不能吃丝毫的小亏 ， 这种“铁公鸡”式的同事绝对会让人避而远之 。
十、损人不利己擅长暗箭伤人的小人
任何单位里都有一些专做损人不利己事情的丑陋之人 ， 他们处处以自己的价值观来衡量领导对事情的处置是否公正 ， 而一旦他们感到自己吃亏了 ， 就会假借寻找公正的幌子到处写匿名的举报信 ， 或是要整倒领导 ， 或是要整垮单位 ， 或是想整臭某人 ， 或是什么都没有想 ， 只是想自己出一口恶气 。 小人之心 ， 相当可恶 。
职场中哪些人不可深交 职场新人留心这10种人 我每天大部分时间都会在职场中 ， 与同事的相处比家人还多 ， 在职场中会遇到各种不同的人 ， 有些人可能会让我觉得舒服 ， 但是有些人会让我觉得厌恶 。 但是通过我在职场中这么多年总结出来的经验 ， 发现有一些人是绝对不可以深交的 ， 他们很有可能会毁坏整个职业生涯 。
第一种就是嫉妒心比较强的人 ， 在职场中同事的嫉妒心非常重是很可怕的 ， 尤其是在有领导交给你任务的时候 ， 他可能会暗中使坏 ， 让你的任务完不成 。 轻度的可能会让你被领导责骂 ， 严重的有可能会让你直接离开这个公司 。 而且这种人表面上对你非常好 ， 背地里就会陷害你 。 而你还不知道 ， 傻傻的在背后帮人数钱 。
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