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个税怎么扣，工资3000五险交多少( 二 )

小知识



住房贷款利息：纳税人本人或者配偶单独或者共同使用商业银行或者住房公积金个人住房贷款为本人或者其配偶购买中国境内住房，发生的首套住房贷款利息支出，在实际发生贷款利息的年度，按照每月1000元的标准定额扣除，扣除期限最长不超过240个月 。 纳税人只能享受一次首套住房贷款的利息扣除 。

住房租金：纳税人在主要工作城市没有自有住房而发生的住房租金支出，可以按照以下标准定额扣除：

(一)直辖市、省会(首府)城市、计划单列市以及国务院确定的其他城市，扣除标准为每月1500元;

(二)除第一项所列城市以外，市辖区户籍人口超过100万的城市，扣除标准为每月1100元;市辖区户籍人口不超过100万的城市，扣除标准为每月800元 。

赡养老人：纳税人赡养一位及以上被赡养人的赡养支出，统一按照以下标准定额扣除：

(一)纳税人为独生子女的，按照每月2000元的标准定额扣除;

(二)纳税人为非独生子女的，由其与兄弟姐妹分摊每月2000元的扣除额度，每人分摊的额度不能超过每月1000元 。 可以由赡养人均摊或者约定分摊，也可以由被赡养人指定分摊 。 约定或者指定分摊的须签订书面分摊协议，指定分摊优先于约定分摊 。 具体分摊方式和额度在一个纳税年度内不能变更 。

例：已婚人士小李在北京上班，月收入1万元，“三险一金”专项扣除为2000元，每月租金4000元，有一子女上幼儿园，同时父母已经60多岁 。

起征点为3500元的情况下，没有专项附加扣除，每月需缴纳345元个税;

起征点为5000元的情况下，没有专项附加扣除，每月需缴纳(10000-5000-2000)×3%=90元个税 。

根据新政策，小李就可以享受住房租金1200元扣除、子女教育1000元扣除、赡养老人1000元扣除(跟姐姐分摊扣除额)，所以，个税=(10000-5000-2000-1200-1000-1000)×3%=0元 。

注：新个税法于2019年1月1日起施行，2018年10月1日起施行最新起征点和税率 。 新个税法规定，自2018年10月1日至2018年12月31日，纳税人的工资、薪金所得，先行以每月收入额减除费用五千元以及专项扣除和依法确定的其他扣除后的余额为应纳税所得额，依照个人所得税税率表(综合所得适用)按月换算后计算缴纳税款，并不再扣除附加减除费用 。

以及个人所得税的扣除方法 。 工资的高低影响着个人所得税的多少，通过了解个人所得税的计算方法，能够更加清楚工资的变化 。 缴纳个人所得税对职工有着重要的作用 。
公司的个人所得税怎么扣除 个人所得税法修正案草案6月19日提请十三届全国人大常委会第三次会议审议，内容主要包括：个税起征点由3500元上调至5000元，首次增加子女教育支出、继续教育支出、大病医疗支出、住房贷款利息和住房租金等专项附加扣除；优化调整税率结构，扩大较低档税率级距……

其中大家最关心的当属个税起征点，因为这一点对于所有人的执行标准都是一样的，而且简单易懂 。

有些人只知道个税起征点由3500元上调至5000元，但是却并不清楚个税到底是怎么扣的，其实并非5000元以上就要扣税 。

下面融360理财分析师就给大家普及一下，工资是如何扣税的 。

为了方便大家理解，我们举例说明 。 假设你的月薪是8000元，在北京工作，五险一金的缴费比例如下：

个税改革力度空前 你知道工资是怎么扣税的吗？
这里面我们只用考虑个人缴费比例，不用考虑单位缴费比例 。

1、工资要先扣除五险一金

个人需要缴纳的五险一金为8000×（8％+0.2％+2％+12％）+3=1779元，8000-1779=6221元

2、其次要减去个税起征点

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