面试
事业单位面试题， 多以考察考生表达、分析、决策、创新与应变等综合能力为主 。 从试题题型上分析， 答题多以结构化面试为主， 通常会有不定量的追加提问， 此外， 无领导小组讨论、材料分析题、漫画分析题等题型部分地区也会涉及 。 从试题内容上分析， 答题可分为以下几种类型：①自我认知类;②综合分析类;③计划组织类;④沟通协调类;⑤应急应变类等题型， 总之， 面试中语言表达能力、思考力和解决问题能力这三项是考察重点 。
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