优秀日记100篇( 二 )



二、提高护士长管理水平

1、坚持了护士长手册的记录与考核:要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核 , 并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施 , 并监测实施效果 , 要求护士长把每月工作做一小结 , 以利于总结经验 , 开展工作 。

2、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会一次 , 内容为:安排本周工作重点 , 总结上周工作中存在的优缺点 , 并提出相应的整改措施 , 向各护士长反馈护理质控检查情况 , 并学习护士长管理相关资料 。

3、每月对护理质量进行检查 , 并及时反馈 , 不断提高护士长的管理水平 。

4、组织护士长外出学习、参观 , 吸取兄弟单位先进经验 , 扩大知识面:5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班 , 学习结束后 , 向全体护士进行了汇报 。

三、加强护理人员医德医风建设

1、继续落实护士行为规范 , 在日常工作中落实护士文明用语50句 。

2、分别于6月份、11月份组织全体护士参加温岭宾馆、万昌宾馆的礼仪培训 。

3、继续开展健康教育 , 对住院病人发放满意度调查表 , (定期或不定期测评)满意度调查结果均在95%以上 , 并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施 , 评选出了最佳护士 。

4、每月科室定期召开工休座谈会一次 , 征求病人意见 , 对病人提出的要求给予最大程度的满足 。

5、对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核 , 合格者给予上岗 。

四、提高护理人员业务素质

1、对在职人员进行三基培训 , 并组织理论考试 。

2、与医务科合作 , 聘请专家授课 , 讲授骨科、内、外科知识 , 以提高专业知识 。

3、各科室每周晨间提问1~2次 , 内容为基础理论知识和骨科知识 。

4、“三八妇女节”举行了护理技术操作比赛(无菌操作) , 并评选出了一等奖(吴蔚蔚)、二等奖(李敏丹、唐海萍)、三等奖(周莉君)分别给予了奖励 。

5、12月初 , 护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核:

病区护士考核:静脉输液、吸氧;急诊室护士考核:心肺复苏、吸氧、洗胃;手术室护士考核:静脉输液、无菌操作 。

6、加强了危重病人的护理 , 坚持了床头交接班制度和晨间护理 。

7、坚持了护理业务查房:每月轮流在三个病区进行了护理业务查房 , 对护理诊断、护理措施进行了探讨 , 以达到提高业务素质的目的 。

8、9月份至11月份对今年进院的9名新护士进行了岗前培训 , 内容为基础护理与专科护理知识 , 组织护士长每人讲一课 , 提高护士长授课能力 。

9、全院有5名护士参加护理大专自学考试 , 有3名护士参加护理大专函授 。

五、加强了院内感染管理

1、严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度 。

2、每个科室坚持了每月对病区治疗室、换药室的空气培养 , 对高危科室夏季如手术室、门诊手术室 , 每月进行二次空气培养 , 确保了无菌切口无一例感染的好成绩 。

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